Меню Рубрики

Рубрика «Видео»

еженедельный отдых

Еженедельный непрерывный отдых (ст.110 ТК РФ)

Еженедельный непрерывный отдых – свободное от работы время между временем окончания и работы в последней день календарной недели и временем начала работы в первый рабочий день следующей календарной недели, включая выходные дни. Минимальная продолжительность этого времени отдыха в соответствии со статьей 110 Трудового кодекса РФ не может быть менее 42 часов и должна соблюдаться во …

Нормирование труда и его применение на практике

«Нормирование труда и его применение на практике» план семинара, который прошел в кадровом клубе «Кадры в порядке» 16.05.2017. 1.Нормирование труда, как определение количества труда. Виды норм труда, их использование в современном бизнесе. Правовое регулирование нормирования труда. Нормы управления и их значение для руководства компанией. Виды норм труда, их использование в современном бизнесе Система нормирования труда: Сколько …

трудовой договор

Трудовой договор,как правильно оформить

Трудовой договор,как правильно оформить. Фрагмент урока из полного курса «Учет зарплаты + 1С Управление персоналом (Зарплата и кадры) 8.2» Урок раскрывает пошаговую инструкцию составления трудового договора. На что обратить особенное внимание  бухгалтеру при расчете заработной платы. Это углубленный практический курс по учету труда и заработной платы, включающий интенсивную практику в программе 1С «Зарплата и управление …

заработная плата

Оплата труда: надбавки, доплаты, премии: видео семинар

Оплата труда: надбавки, доплаты, премии: видео семинар. В организации должен быть разработан локальный нормативный акт «Положение об оплате труда» и «Положение о премировании». Нужно ли вопросы премирования прописывать в трудовом договоре? Какие действия должен совершить работодатель, если он решил премировать работников? Как оформить приказ? Сколько премий может быть у работника в месяц? Обязательна ли премия для работника? …

трудовой договор

Срочный трудовой договор: основания заключения

Срочный трудовой договор — один из видов трудовых договоров в России, заключаемый в отличие от бессрочного на определённый срок. Положения срочного трудового договора регламентируются Трудовым кодексом РФ. Трудовым законодательством предусмотрено, что срочный трудовой договор заключается на определенный срок при условиях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на постоянной основе. Например, на время исполнения обязанностей отсутствующего …

трудовой кодекс

Трудовые отношения: установление в соответствии с Трудовым кодексом РФ

Трудовые отношения: установление в соответствии с Трудовым кодексом РФ — трудовые отношения — отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении …

Изменения в пенсионной системе: что происходит

Изменения в пенсионной системе: что происходит. С новой пенсионной формулой, которая заработала с первого января 2015 года , пришли такие понятия как «коэффициенты» и «баллы». Трудовая пенсия теперь состоит из двух частей: страховой и накопительной. Для расчета страховой части используется пенсионный балл, в них будет оцениваться каждый год трудовой деятельности человека. Баллы будут начисляться в …

Компенсационные выплаты за вредные условия труда: видеосеминар

В видеосеминаре «Компенсационные выплаты за вредные условия труда» рассмотрены вопросы: Кому полагаются компенсационные выплаты за вредные и опасные условия труда;  Какой минимальный размер компенсационных выплат может установить работодатель, а также есть ли верхний предел размера этих выплат; В чем различие между компенсационными доплатами «за вредность» и компенсациями в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением …

после подписания договора

«Трудовой договор»: видео лекция

Видео лекция «Трудовой договор». Лекция Клинского института охраны условий труда расскажет о правилах подписания трудового договора. Профессиональные стандарты, административная ответственность. Еще статьи: Видео: трудовой договор заключай всегда! Проведение вводного инструктажа с вновь принятыми работниками по гражданской обороне стало обязательным Видео: требования к оформлению и содержанию должностной инструкции Конвенция МОТ « О работе на условиях неполного рабочего …

отпуск

Отпуск: как правильно оформить документы и предоставить отпуск?

Отпуск: как правильно оформить документы и предоставить отпуск? Новая лекция Клинского института охраны условий труда расскажет об отпусках. Как правильно оформлять документы? Предоставлять ли отпуск авансом? Как рассчитать компенсацию за отпуск? В данной лекции рассмотрены реальные ситуации и вопросы возникающие в работе кадровика при оформлении различных видов отпусков разным категориям работников. Еще статьи: Видео: правила внутреннего …

Adblock detector